这一次的加急任务结束后，因为是内部的人员结构调整，所以是没有奖金的。

但是，这一周的单休变成了双休。也算是弥补了一下大家，加班加点的赶进度的辛苦了。

听完没有奖金，大家也没有表露出来心中的不满，而是在听到双休之后，面露喜色。然后一人一句的夸赞起来领导的安排，这一定是最好的安排了。

而朱玉宁这一周是有安排的，周日是好运宁的开业。

最近都是钟阳在两边跑，学校和好运宁。

主要是要抽空培训员工，训练标准和员工手册都是有的。主要训练内容是服务态度，食品一类就只能是朱玉宁下班后隔一天去教一次了。

配方是在朱玉宁和宋思睿的手上的，这点是很明确的。而员工们要做的是把半成品的食材，变成最后能达到出餐标准的成品。

卫生，点餐台，后厨，三个区域的人员朱玉宁都给安排好了。

专门干卫生的只有一个人，前台是两个人，忙的时候负责卫生的也是要过来帮忙的，相反的前台闲下来的时候，有一个得去帮忙弄卫生，前台一定得留一个人看着。

剩下的五个人就都是放在后厨里了，早晚班的区别也就是后厨才有了。前台和卫生两个位置就没有早晚班的区别了，然后对应的是工资构成给调整了。

每天下班到家之后还是不能完全休息下来的朱玉宁，时间一长了，也还是习惯了这种生活。

工作很辛苦，但是朱玉宁会安慰自己。

这么辛苦，这么努力了，不就是为了提前退休嘛！再坚持坚持，她肯定是能在三十岁的时候，完成退休大计的！

在这种信念的支持之下，朱玉宁等到了周五。

这一周，土地企划的活动她参加了，好运宁的员工培训她也去了三次，每次都是一个小时起步的教学。

也就是安慰管点用，要不然光是天天闻那个油炸的味道，还熏了自己一身，到家还得换衣服，头发也得清洗，没有空间的便利，朱玉宁也是受不了这么多天的了。

“这个双休，小朱有什么安排吗？”一位平时会互相打招呼的女同事问了一句。

朱玉宁看向那女同事，回想了一下人家姓什么。

“张姐，周末的话，我有个朋友开店，我去帮忙。”朱玉宁很直接的把周末安排给说了出来，她想周六休息，周日开店就得忙起来了。所以今晚这一趟好运宁还是得去，避不开了。

但这姓张的女同事