一晃几天过去，徐致没有再来公司。

也没有任何工作安排给她。

林静有些慌了，正当她以为徐致成要这样尴尬地“蹉跎”她时，hR经理任锐却来找她了。

任锐那天告诉她一个劲爆消息，L工厂的经理苏培将会是合资公司的新任总经理。

而徐致成的这间办公室将会挪出来给苏培用。

所以他真的不会再来了么？

也是。

他的本职是m中国区总裁，本就应该在S城办公。

合资公司只不过是他上任之后的一个“业绩点”，所以才会特别关注一些。

而之前大家谣传的合资公司总经理的外招人选竟然是个“烟雾弹”？

林静愣住了。

不过这......并不是她目前最关心的事，她更关心自己将何去何从。

任锐接着说道——brian给了她很高的工作评价。鉴于此，林静可以选择参加总经理助理的内部招聘，也可以转岗去F项目部或者是质量部。

在m集团，向来都是工作选人，

何时轮到实习生来选工作？

林静终于理解了徐致成为什么说总裁助理拥有被默认的“特权”。

任锐脸上显出一种极为“真诚”的神色，对她说不用急着答复，可以考虑几天再说。

林静点头。

但她不知道这些职位，其实每个都是徐致成亲自选的。

总经理助理，这是一个可以和她目前的职位一脉相承的岗位。

胜任这个职位，林月的经验虽有欠缺，但徐致成如果推荐，苏培作为继任的总经理毫无疑问会接受她。

而最关键苏培的人品和背景，徐致成是信得过的。

至于去F项目部任职，是因为这个部门里不少人是之前L公司派遣来的，后续吕美芳也会过来，让“林月”继续做吕美芳的下属，也算个不错的选择。

而质量部的这个职位，能让徐致成“入眼”排在list中滥竽充数，只是因为这个岗位的直线汇报对象是个女人。

而给“林月”找个女上司，总比男上司好。

情人眼里出西施，

徐致成总觉得她的相貌对男人而言是有诱惑力的。

说他小气也好，为她考虑也好。

年轻帅气的上司是首先被他排除的。

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外面起来很大的风，但是高楼大厦里一